节后，东莞家政行业从业者供不应求。部分家政公司缺口甚至达到一半。这让保姆的月薪涨到了1800元以上，受市场欢迎的育婴师更是以2500元起价。业内人士觉得，虽然由于节后返回者少，致使市场缺口巨大，但由于流失与顾客对培训过的从业者的喜爱，今年市场需要将会进一步加强，家政行业从业职员的薪酬也会伴随增高。
节后月薪1500元请不到保姆
“来要各种家政职员的顾客太多了，初六开始上班，到初十五天时间里，大家已经成交了近40个，但远远还没满足顾客的需要，供需比率接近2：1。”东莞柏林家政督导师唐泽武无奈地说，节后的五天时间，前来“要人”的顾客达到了80多个，但回来的家政职员就只有40多人。“从广东连州来了20多个阿姨，初七和初八两天就安排完了。”智通家庭服务中心高级经理黄勇也表示，节后家政市场是供不应求。“大家在年前就接到了不少顾客的预约电话，节后来的顾客也比家政职员多不少，没什么特殊状况的，手上的阿姨都安排出去了。”
“目前1500元基本招不到人，起价都要1800元了。”唐泽武告诉南都记者，节后，家政员工也就是传统上的保姆月薪没1800元是请不到人的，育婴师的月薪也从去年的2200元左右提到2500元以上，月嫂的薪资已经涨到4000元左右了。黄勇也表示，1500这个价格在去年年中的时候还可以请到人，目前不可以了，即便有人想做，也不稳定，比较容易流失。不过东莞的保姆虽然薪水有所提升，但与广深等地相比，还是低200-300元。
中级育婴师月薪3000元以上
“历经多年的进步，东莞家政服务行业的市场已经开始细分化。”东莞柏林家政督导师唐泽武表示，以前顾客只不过笼统地说请保姆，但目前已经明确需要是以带孩子子为主，还是以做家务为主了。据介绍，节后这期间的顾客需要，纯粹做家务的保姆只占20%;以带孩子为主的育婴师占了60%，这与去年同期相比增加了两成。在市场上，特别是年龄在25-35岁期间的育婴师最受青睐，大专毕业的直接考了中级证书后，上岗薪资都在3000元以上。
智通家庭服务中心高级经理黄勇觉得，保姆假如会营养搭配也会提升欢迎程度，所以从业者有没受过培训非常重要。目前顾客也愈加重视从事家政行业的阿姨有没经过培训。唐泽武告诉南都记者，现在东莞家政行业服务公司有登记的就有400多家，但市场远远没成熟。“三年前，95%以上是中介式，目前好了不少，有20%左右从业者是经过培训的了。”
节后从业者返回少导致供不应求
“节后家政行业供不应求是什么原因有不少，顾客与求职者需要不对等是其中一个缘由。”智通家庭服务中心高级经理黄勇表示，有小部分顾客心理价格还停留在1200-1500元月薪的基础上，这与节服务市场需要量增大保姆需要月薪提升到1800元以上就产生了矛盾。另外，市场大从业职员少也是一个要紧是什么原因，由于现在东莞场还不是非常成熟，所以这个市场需要量有多少，还没办法统计。